Funcionária pede afastamento para cuidar de saúde mental e reação de chefe surpreende

Em tempos de reforma trabalhista no Brasil, uma história envolvendo a funcionária de uma empresa e seu chefe vem repercutindo na cidade de Ann Arbor, no Estado do Michigan, EUA.

Em seu perfil no Twitter, a desenvolvedora web Madalyn Parker compartilhou uma mensagem enviada a ela pelo CEO da Olark, plataforma de comunicação online em que trabalha, após ela ter enviado um email à equipe que chefia anunciando seu afastamento por questões de “saúde mental”.

“Ei, pessoal! Estou tirando o dia de hoje e amanhã para focar em minha saúde mental. Espero retornar semana que vem recuperada 100%”, dizia o e-mail de Madalyn aos seus comandados.

Surpreendentemente, Ben Congleton enviou um segundo e-mail exclusivamente a Madalyn enaltecendo a postura de sua funcionária.

“Quero apenas agradecer pessoalmente por enviar emails como este. Todas as vezes em que faz isto, costumo lembrar a importância de aproveitar os dias em que estamos esgotados para cuidar da saúde mental – não posso acreditar que esta não seja uma prática padrão em todas as empresas. Você é um exemplo a todos nós, e ajuda a quebrar um estigma para que todos possamos estar plenos no ambiente de trabalho”, dizia o texto de Congleton.

O tuíte em que Madalyn compartilhou a conversa conta com quase 15 mil retuítes e mais de 40 mil curtidas. “Quando o CEO responde seu e-mail de afastamento para cuidar da saúde mental e reafirma sua decisão”, diz o post da desenvolvedora web.